Rester Fidèle à sa Mission
- Exemple du philanthrope : Beaucoup évitent de penser à long terme. Sans mettre les choses par écrit, il est difficile de transmettre les valeurs vers l'avenir.
- La clarté est essentielle : Rester fidèle à sa mission commence par définir ce qui compte le plus.
- 3 essentiels : Mission, Méthode, Motivation. - 3 éléments essentiels : Mission, Méthode, Motivation.
- Mission = ce que nous faisons
- Méthode = comment nous le faisons (peut évoluer avec le temps)
- Motivation = pourquoi nous le faisons
- Organisations qui réussissent : Ne se contentent pas d'écrire des déclarations—elles les vivent au quotidien et les intègrent dans leurs décisions.
Le parcours de Hope International :
- Ils ont réalisé qu'ils manquaient de clarté.
- Ils sont retournés à leurs racines avec les fondateurs.
- Ils ont défini leurs convictions fondamentales, leurs méthodes et leurs motivations.
- Étape pratique : Demandez à votre équipe : « Quelle est notre mission ? »
- Cela révèle les lacunes dans la clarté et la communication.
- La mission doit être non seulement écrite mais gravée dans les cœurs.
Action :
- Gagnez en clarté sur la mission, la méthode et la motivation.
- Répétez et renforcez cela de manière créative au quotidien.
- Évaluez régulièrement : Ces principes sont-ils adoptés et mis en pratique ?