Évaluez vos besoins organisationnels

Dans cette tâche, nous allons explorer la première étape du processus crucial qui consiste à s'assurer que votre organisation dispose des bonnes personnes aux bons postes pour accomplir efficacement sa mission.

Évaluez vos besoins organisationnels : Commencez par comprendre les rôles spécifiques et les compétences nécessaires pour atteindre votre mission. Considérez à la fois les besoins actuels et les exigences futures, puis notez-les. Utilisez l'espace de réflexion ci-dessous pour cette activité.

• Quels sont les rôles spécifiques et les compétences requises dans votre organisation pour réussir votre mission ?
• Quels sont vos besoins actuels ?
• De quoi pensez-vous avoir besoin à l'avenir ?

Vos réponses ne sont visibles que par vous.